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Modulo A1 per il distacco di un dipendente in Francia Per saperne di più

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Le normative relative al distacco dei lavoratori

Gli obblighi variano da paese a paese, ma devono essere rispettate le leggi sociali del paese di distacco (orario di lavoro, salario minimo, ecc.), con i contributi previdenziali che restano dovuti nel paese di origine. In Francia, deve essere completata la dichiarazione preventiva SIPSI e deve essere nominato un rappresentante per fungere da intermediario tra le autorità e l’azienda, indipendentemente dal settore di attività. In Italia, è necessario anche completare una dichiarazione preventiva (Distacco Transnazionale) e nominare un rappresentante locale.

Procedure per il distacco dei lavoratori nel settore delle costruzioni e dei lavori pubblici

In Francia, tutti i lavoratori devono ottenere la carta BTP (carta d’identità francese per i lavoratori nel settore delle costruzioni e dei lavori pubblici), compresi quelli distaccati da un’azienda estera. Questa carta di identificazione professionale obbligatoria deve essere in possesso del lavoratore e può essere controllata in qualsiasi momento dalle autorità. I lavoratori del cantiere devono inoltre essere informati sui propri diritti tramite un documento informativo tradotto nella loro lingua madre, e le informazioni principali dell’azienda devono essere esposte in modo visibile sul posto di lavoro.

Sanzioni per il distacco dei lavoratori stranieri

Il mancato rispetto degli obblighi relativi al distacco dei lavoratori stranieri può comportare sanzioni severe. In Francia, le aziende i cui dipendenti non sono in possesso della carta BTP sono soggette a una multa di €4.000 per dipendente, che può arrivare a €8.000 in caso di recidiva. Le multe vanno da €4.000 a €500.000 se i lavoratori non dichiarano il loro stato o se la dichiarazione contiene errori. In Italia, la mancata dichiarazione dei lavoratori comporta una multa che va da €150 a €500. In caso di mancata rappresentanza, la multa va da €2.000 a €6.000.

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Ulteriori informazioni sul distacco dei lavoratori in Francia nel settore delle costruzioni.

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