Grazie alla sua esperienza e competenza, il Gruppo ASD ha creato una piattaforma online specifica per il distacco dei lavoratori: So Posting Worker. Questa interfaccia online è stata progettata appositamente per consentirvi di gestire tutte le vostre missioni e i vostri documenti su un’unica piattaforma.
Vi ricordiamo che esistono disposizioni speciali per il distacco di artisti dello spettacolo e attori, tra gli altri. Se desiderate farli lavorare in Francia per meno di 3 mesi nell’arco di 12 mesi consecutivi, non è necessario predisporre dichiarazioni di distacco o nominare un rappresentante in Francia.
Per il resto, gli obblighi relativi al distacco dei lavoratori in Francia sono:
– La dichiarazione di distacco SIPSI: questo documento contiene tutte le informazioni sul lavoratore distaccato, nonché i dati relativi al vostro rappresentante in Francia. Potete compilare questo documento direttamente sul vostro account personale su So Posting Worker. Non c’è possibilità di sbagliare: i nostri consulenti vi aiuteranno quando ne avrete bisogno.
– La nomina di un rappresentante in Francia: sarà il vostro collegamento con l’amministrazione francese e terrà a portata di mano i vostri documenti.
Non sapete a chi rivolgervi per questo servizio? Allora Posting Worker può rappresentarvi molto facilmente e la nostra piattaforma online vi permette di archiviare tutti i vostri documenti. Inoltre, i nostri consulenti parlano inglese, portoghese, tedesco, rumeno, ceco, arabo, spagnolo, italiano, bulgaro, polacco e francese. È l’ideale in caso di ispezione!
No, non è necessario, ma si consiglia al dipendente di essere in possesso di un documento d’identità valido.
No. Siete obbligati a tradurre i documenti in francese solo se ciò è richiesto dall’Ispettorato del lavoro francese.
Se il SIPSI è già stato preparato: sì, è necessario pagare un supplemento di 12 euro per ogni dichiarazione. Se il SIPSI non è stato preparato: no, non c’è alcun supplemento da pagare.
Per concludere l’ordine, offriamo diverse modalità di pagamento adatte alle vostre preferenze:
Il distacco dei lavoratori è una pratica comune nell’Unione europea (UE), che permette alle aziende di inviare i propri dipendenti a lavorare temporaneamente in un
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